老挝劳动法规定，解雇需提前30天书面通知。遣散费计算：工作满1年支付15天工资，满2年支付30天工资，以此类推，最高不超过6个月工资。不公平解雇（如基于种族、性别、工会活动）需赔偿：金额为遣散费的2倍，另加未通知期工资。试用期（最长30天）内解雇无需遣散费。员工严重违纪（如盗窃、暴力）可立即解雇且不支付遣散费。