乌拉圭社保体系由社会保障银行（BPS）管理。雇主总费率约18.5%，雇员总费率约15%。具体分项：养老保险（Jubilación）：雇主12.5%，雇员15%；医疗保险（FONASA）：雇主5%，雇员3%（低收入雇员可减免）；工伤保险（Riesgos de Trabajo）：雇主约1.25%（按行业风险浮动）；失业保险（Seguro de Paro）：雇主0.125%，雇员0.1%；住房基金（Fondo de Vivienda）：雇主1%，雇员0.5%。此外，雇主还需缴纳国家健康保险（SNIS）附加费约0.5%。
费率基于毛工资计算。